Novità Legge Macron: la Francia richiede il documento A1 dal 1⁰ Aprile 2017

La legge sul salario minimo francese, conosciuta come Legge Macron, quella che si occupa di regolamentare il distacco transnazionale dei lavoratori sul suolo francese, presenta un’importante novità che andrà ad effettare sia gli autonomi che i dipendenti salariati a partire dal 1⁰ aprile: sarà necessario avere in cabina il documento A1.

È importante ricordare che sia l’impresa che il lavoratore ed il rappresentante devono avere accesso al documento nel caso di un controllo. Quando si è intrapresa la procedura per produrre il documento A1 si considera valida la giustificazione di averlo richiesto entro un periodo massimo di due mesi.

Dove si può conseguire il documento A1?

Il modello A1, che attesta il regolare versamento dei contributi in Italia nel caso di distacco transnazionale dei lavoratori in altri Stati membri dell’Unione Europea è disponibile sul sito dell’Inps nella sezione Modulistica – Unione Europea.

Cosa devono portare con sé i dipendenti salariati?

La legislazione rende obbligatorio possedere questi documenti:

• il certificato di distacco transnazionale
• una copia della designazione di un rappresentante
• tutte le nomine del conduttore e le sue buste paga corrispondenti al periodo di distacco transnazionale
• il contratto di lavoro
• il documento A1 in cabina
• la Tessera Sanitaria europea

Nel caso di un lavoratore dipendente che si trasferisce temporaneamente per lavoro in un altro paese dell’UE, solitamente è il datore di lavoro che richiede per lui il modello A1 all’ente competente del suo paese.

Nel caso di dipendenti che normalmente svolgono un’attività lavorativa in più di un paese dell’UE la richiesta dev’essere fatta da loro personalmente.

Cosa devono portare con sé gli autonomi?

Per gli autonomi sarà necessario possedere:

• il documento A1 in cabina
• la Tessera Sanitaria europea

Nel caso dei lavoratori autonomi, la richiesta per possedere il documento A1 dev’essere fatta da loro personalmente.